Ένα χρόνιο αίτημα χιλιάδων εργαζομένων του Εθνικού Συστήματος Υγείας φαίνεται πως παίρνει πλέον τον δρόμο της υλοποίησης, καθώς προωθείται νομοθετική ρύθμιση για την ένταξη όλων των νοσηλευτών στο καθεστώς των Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων (ΒΑΕ).
Η διάταξη περιλαμβάνεται στο νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας για την ισότητα αμοιβών μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία, το οποίο παρουσιάστηκε και αναμένεται να τεθεί σε δημόσια διαβούλευση.
Η συγκεκριμένη παρέμβαση επιχειρεί να διορθώσει μια διαχρονική ανισότητα στο ΕΣΥ. Μέχρι σήμερα, δύο κατηγορίες εργαζομένων εκτελούν ακριβώς την ίδια εργασία αλλά αντιμετωπίζονται διαφορετικά ασφαλιστικά: οι νοσηλευτές που προσλήφθηκαν πριν από το 2011 βρίσκονται εκτός καθεστώτος ΒΑΕ, ενώ όσοι προσλήφθηκαν μετά το 2011 έχουν ήδη ενταχθεί.
Η νέα ρύθμιση εκτιμάται ότι αφορά περίπου 25.000 εργαζόμενους, μεταξύ των οποίων νοσηλευτές, βοηθούς νοσηλευτών, οδηγούς ασθενοφόρων, βοηθούς ασθενοφόρων και διασώστες του ΕΣΥ και του ΕΚΑΒ, οι οποίοι εργάζονται καθημερινά κάτω από συνθήκες υψηλής πίεσης και αυξημένης επικινδυνότητας.
Τι αλλάζει με τα ΒΑΕ
Η ένταξη στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα φέρνει σημαντικές αλλαγές στις ασφαλιστικές και εργασιακές προϋποθέσεις.
Μεταξύ άλλων προβλέπονται:
• πρόσθετες ασφαλιστικές εισφορές
• ειδικό επίδομα
• αυξημένα αναγνωρίσιμα συντάξιμα έτη
• ευνοϊκότερες προϋποθέσεις συνταξιοδότησης
• δυνατότητα εξαγοράς ασφαλιστικού χρόνου
• ρυθμίσεις για κύρια και επικουρική ασφάλιση
• δυνατότητα επιλογής μη χρήσης των διατάξεων ΒΑΕ από τον ασφαλισμένο
Ιδιαίτερης σημασίας θεωρείται η κατάργηση της υποχρέωσης συμπλήρωσης 40 ετών ασφάλισης για τη λήψη πλήρους σύνταξης στα 62 έτη.
Πρόκειται για αλλαγή που αναμένεται να δώσει λύση σε χιλιάδες εργαζόμενους οι οποίοι ξεκίνησαν την επαγγελματική τους πορεία σε μεγαλύτερη ηλικία ή είχαν διακεκομμένη ασφαλιστική διαδρομή.
Εξαγορά προϋπηρεσίας
Παράλληλα, εισάγεται δυνατότητα εξαγοράς προϋπηρεσίας για την κάλυψη των απαιτούμενων προϋποθέσεων.
Το κόστος εξαγοράς ορίζεται στο 3,6% επί των μεικτών αποδοχών. Για παράδειγμα, εργαζόμενος με μεικτό μισθό 2.000 ευρώ θα καταβάλει 72 ευρώ ανά μήνα αναγνώρισης.
Σε πρακτικό επίπεδο, νοσηλευτής 55 ετών με 22 χρόνια υπηρεσίας στο ΕΣΥ και μεικτό μισθό 2.000 ευρώ θα μπορεί να αναγνωρίσει επιπλέον ασφαλιστικό χρόνο ώστε να συμπληρώσει τη 12ετία στα βαρέα και να θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης στα 62 έτη.
Για αναγνώριση πέντε ετών, το συνολικό κόστος υπολογίζεται στα 4.320 ευρώ.
Η προωθούμενη ρύθμιση θεωρείται από πολλούς μία από τις σημαντικότερες παρεμβάσεις των τελευταίων ετών για τους εργαζόμενους στον χώρο της δημόσιας υγείας, καθώς επιχειρεί να εξαλείψει διαφορετικές ταχύτητες μεταξύ ανθρώπων που εργάζονται κάτω από τις ίδιες ακριβώς συνθήκες.
